ENVAPLASTER

Responsabilité sociale

Engagés envers les personnes et leur environnement.

Plan de responsabilité sociale d’entreprise

Fruit de la réflexion et de la stratégie d’Envaplaster, pensant aux exigences actuelles de la société, mais également aux générations futures, nous avons souhaitez vivement intégrer dans notre stratégie d’entreprise les actions que nous avons mises en place dans ces dernières années, visant l’économie circulaire et la RSE (Responsabilité Sociale d’Entreprise).

Pour cela, en 2021 nous avons commencé la mise en marche du plan de RSE, selon la méthodologie « INNOVARSE » du gouvernement de Navarre, qui nous servira comme feuille de route pour les différentes phases de ce projet.

Education durable

Dans le cadre de notre politique de Responsabilité Sociale, nous travaillons également sur la communication active à travers de divers établissements scolaires (collèges, lycées et universités) pour que les étudiants soient conscients de l’importance du recyclage et de sa correcte gestion.

Quoi
Engagement, responsabilité

Où
Collèges, Lycées, Universités

Comment
interventions sous forme de petites conférences, ateliers.

Pourquoi
Pour une planète durable.

Education durable

Quoi
Engagement, responsabilité

Où
Collèges, Lycées, Universités

Comment
interventions sous forme de petites conférences, ateliers.

Pourquoi
Pour une planète durable.

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Horizon 2030

ENVAPLASTER a un engagement ferme envers la planète et les générations futures et pour cela, nous avons mis en place différentes actions stratégiques avec en point de mire les nombreux objectifs listés dans l’Agenda 2030 pour le développement durable, connu également sous le nom d’Horizon 2030 :

OBJECTIF 1 et 2 : Fin de la pauvreté + zéro famine

Nous souhaitons un monde où il n’existe pas de gâchis alimentaire et donc nous encourageons le fait que les excédents soient répartis entre les plus défavorisés.

Pour cette raison notre stratégie est de produire des emballages alimentaires durables grâce à des matériaux 100% recyclés et recyclables sans perdre de vue un niveau optimal de conservation des aliments qu’ils renferment.

OBJECTIF 3 : Santé et Bien-être

Nous construisons un environnement de travail épanouissant, sain et sûr, les employés d’Envaplaster sont notre priorité.

Afin de garantir une vie saine et le bien-être des personnes, nous avons mis en place une certification de sécurité sur tout le périmètre de nos installations et nous réalisons des projets d’innovation directement liés à la limitation des risques et résidus.

OBJECTIF 4 : Education de qualité

La formation est présente au quotidien dans notre entreprise, ainsi les employés peuvent développer ou renforcer au maximum leurs compétences individuelles.

Pour ce faire, nous mettons en place un programme annuel de formations inclusives, équitables et de qualité pour fomenter la promotion interne de notre équipe.

OBJECTIF 5 : Egalité des sexes

Nous valorisons les compétences et qualités des “personnes”, sans distinction de genre.

Afin de garantir l’égalité, ENVAPLASTER a mis en place un Plan d’égalité et un Protocole de harcèlement, en passant par égalité de salaire entre hommes et femmes.

OBJECTIF 6 : Eau potable et assainissement

Nos installations comptent sur un système de réfrigération en circuit fermé, ce qui empêche de générer des eaux résiduelles lors de notre système productif.

De plus, nous avons prévu d’installer au cours de l’année 2022 un séparateur d’hydrocarbures.

OBJECTIF 8 : Travail décent et croissance économique

Nous parions pour la création d’emplois de qualité qui répercute de manière favorable à notre efficacité, croissance et développement économique.

Nous essayons d’apporter à chacun de nos collaborateurs un environnement de travail épanouissant en essayant de concilier vie professionnelle avec vie privée et familiale. Nous avons également établi un plan de formation afin que chacun d’entre nous puisse avoir la possibilité de renforcer ou acquérir de nouvelles compétences. Enfin, nous évaluons toutes nos actions de manière continue.

OBJECTIF 9 : Industrie, Innovation et infrastructure

Grâce à notre laboratoire interne de recherche et d’innovation, nous sommes en constante recherche et développement de procédés efficaces et durables qui rentrent dans le cadre de l’économie circulaire.

Nous supervisons la circularité des emballages que nous fabriquons en intégrant dans nos lignes de production du matériel recyclé et en recyclant nous même les chutes de feuilles de plastiques.

OBJECTIF 10 : Réduction des inégalités.

Dans notre entreprise, il existe les mêmes possibilités de promotion interne, égalité de salaire, possibilité de conciliation familiale pour tous les employés qu’il soit homme ou femme.

OBJECTIF 11 : Villes durables

Projet de recyclage : Nous participons activement au suivi des actions dirigées vers la collecte des déchets. Nous travaillons à la bonne marche de la séparation des déchets et à leur remise dans le circuit afin que les matériaux soient de nouveau réutilisés, favorisant ainsi l’économie circulaire au long de la chaine de valeur.

OBJECTIF 12 : Production et consommation responsables

Nous sommes vigilants quant au gâchis alimentaire, veillant à ce que nos emballages soient optimum pour ce qu’il s’agit de la conservation des aliments.

Nous sommes membre de la Plateforme MORE (EuPC (European Plastics Converters)), dont l’objectif est de constituer une base de données Européenne dans laquelle les fabricants de plastique notifient leurs actions en matière de recyclage et l’usage des matériaux recyclés.

OBJECTIF 14 : Vie sous-marine.

Notre souhait est de créer une société engagée pour nos mers et leurs écosystèmes. Envaplaster à la volonté de se pencher sur l’origine et la solution au problème de la contamination des océans et mers. Pour cela notre action dans les collèges, lycées et universités afin de travailler en amont du problème c’est à dire l’éducation et la communication.

Nous travaillons au développement d’un circuit fermé afin de récupérer à 100% les composants indispensables à la fabrication de nos emballages.

OBJECTIF 17 : Partenariats pour atteindre les objectifs

Nous participons de manière régulière et active à de nombreux forum de notre secteur d’activité, forum qui traitent de la santé au travail, de la biodiversité ou encore de la préservation de la planète.

Nous organisons des équipes de travail multidisciplinaires pour mettre en place le développement de technologies et stratégies visant à atteindre nos objectifs.

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Pionniers en Économie Circulaire:

ENVAPLASTER a établi plusieurs lignes d’actions préventives dirigées à l’amélioration de la recyclabilité de ses emballages, au travers d’une meilleure gestion de la qualité, de l’environnement et de la sécurité alimentaire.

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